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HR资讯：落实扩大社保费缓缴政策 提高就业见习补贴 兰州市全力以“复”助企纾困

落实扩大社保费缓缴政策。将阶段性降低失业保险费率政策延长至2023年4月30日。对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等5个特困行业，以及受到疫情严重冲击、符合国家产业政策导向的其他特困行业企业实施阶段性缓缴工伤、失业保险费，缓缴期限至2023年4月30日。以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2022年缴纳养老保险费有困难的，暂缓缴费至2023年12月31日前进行补缴。

为方便企业办理社保缓缴，市社保经办部门实行自主“承诺制”申报缓缴。各参保单位登录甘肃人社公共服务平台在线提交即可承诺制办理社会保险费缓缴。企业以“承诺制”先行自主申报，市社保中心事后对其承诺的真实性予以核对，极大地简化了审核流程。同时，结合企业实际，做到分类梳理对接、主动申请缓缴、建立工作台账，确保缓缴政策“应享尽享”。

兰州人事外包流程：

1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；

2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；

3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；

4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；

5、履行外包协议：根据协议内容提供相应服务，结算相关费用。

公司简介

骏伯人力集团成立2003年，提供全国范围内的人力资源服务外包、人事外包、人才派遣、业务外包、猎头等服务咨询电话：13660708747，

骏伯人力资源有限公司是一家z业从事全国性人力资源服务的品牌供应商。我们提供权方位的人力资源服务项目，为客户提供整体人力资源解决方案，包括基础人事业务外包服务、人才派遣、员工福利保障计划及人力资源管理咨询服务。为客户提供全国一站式解决方案，服务地区涉及全国345个大中小城市，主要覆盖国内一、二级城市。