双重预防机制建设辅导培训
为进一步提升基层安全监管人员企业双重预防机制建设指导能力,有效推进全市企业安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设。
通过本次培训,向各级安全监管人员阐明了双重预防机制建设重要意义,明确了企业开展双重预防机制建设的具体工作要求、工作程序、风险评估的方法、风险等级的划分、隐患排查治理的要求等内容,为下阶段指导和检查企业落实双重预防机制建设工作明确了工作内容,以此推动企业双重预防机制建设工作的进一步落实。
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介绍双重预防机制的概念、与安全生产标准化的关系,并详细阐述了构建双重预防机制的程序和要点。对于风险分级管控,编制风险管理制度、制定工作计划、划分风险区域、原始风险判定、危险源辨识、风险评价、风险分级、风险管控、公示、总结来开展企业“如何构建双重预防机制?
如何构建双重预防机制?
① 什么是双重预防机制
② 双重预防机制与安全生产标准化的关系
③ 风险分类管理
④ 原始风险与现有风险的四大不同
⑤ 正确认识不可接受风险
⑥ JHA与SCL应关注哪些细节
⑦ 抓实隐患排查治理
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3. 强化系统安全:实施合适的操作系统和应用程序安全控制措施,如补丁管理、访问控制、权限管理和加密等,以减少系统受到攻击的风险。
4. 强化身份和访问管理:采用强密码策略,并结合双因素身份验证增强身份验证的安全性。实施权限管理和访问控制机制,确保只有授权用户能够访问敏感数据和系统。
5. 数据保护和备份:加密敏感数据,确保数据在传输和存储过程中的性和完整性。定期进行数据备份,并规划恢复策略,以应对数据丢失或灾难情况。
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