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软件测试类型 、软件测试类型有哪些

   日期:2023-04-08     浏览:45    评论:0    
核心提示:软件测试六大类型软件测试六大类型如下:1 、功能测试功能测试主要关注的是功能能否正确的运行。关注点:(1)是否有不正确 或者遗漏的功能。(2)是否满足用户需求和系统设计的隐藏需求。(3)输入能否正确接

软件测试六大类型

软件测试六大类型如下:

1 、功能测试

功能测试主要关注的是功能能否正确的运行。

关注点:

(1)是否有不正确 或者遗漏的功能。

(2)是否满足用户需求和系统设计的隐藏需求。

(3)输入能否正确接受?能否正确的输出结果。

2、可用性测试

可用性测试大多基于界面的测试体现在易用、易懂、简捷、美观等方面。

关注点:

(1)功能指令是否过分复杂。

(2)安装过程是否困难。

(3)错误信息是否过于简单。

(4)用户是否被迫的记住了过多的信息。

3、兼容性测试主要是为了检测软件在不同的软、硬条件下是否可以正常的运行。

关注点:

(1)兼容不同的操作系统。

(2)兼容不同的分辨率。

(3)兼容不同的数据库。

(4)兼容不同的厂家硬件设备、耳机、音响等。

(5)WEB项目兼容不同的浏览器。

4、 可靠性测试

可靠性测试主要是测试软件的健壮、稳定、容错、自恢复型等方面。

关注点:

(1)输入异常的数据。

(2)操作异常的文件。

(3) 长时间工作。

(4)多次打开应用。

5 、安全性测试

为了验证应用程序安全等级和识别潜在安全性缺陷的过程。

关注点:

(1)SQL注入。

(2)口令认证。

(3)加解密技术。

(4)权限管理。

(5) 安全日志

6、性能测试

性能测试主要是测试软件在系统中运行的性能表现。

关注点:

(1)系统资源、CPU、内存、IO读写。

(2)并发用户数。

(3)***数据量。

(4)相应时间。

(5)处理成功率。

软件测试的类型主要分为什么?各种测试之间有什么区别?

主要分为:单元测试,集成测试和系统测试。

单元测试:纯代码的测试(白盒测试)。主要测试代码语句的正确性,如所有的代码是否都可以跑到,是否有冗余的代码等等。

集成测试:接口测试(灰盒测试,结合白盒和黑盒测试)。主要测试代码块之间的接口。看看数据的传输是否有问题。

系统测试:黑盒测试。不接触代码,只对整个系统做功能的测试和性能的测试。

以上的三中测试是在项目组中测试的。

确认测试:是客户做的测试。也可以叫做验收测试。客户对他提出的需求,对应要交付的软件看看是否达到其要求。

扩展资料

不是所有的软件都要进行任何类型的软件测试的,可以根据产品的具体情况进行组装测试不同的类型。软件测试是指使用人工或者自动的手段来运行或测定某个软件产品系统的过程,其目的是在于检验是否满足规定的需求或者弄清预期的结果与实际结果的区别。

参考资料:百度百科-软件测试类型

软件测试有哪几类?

软件测试有以下4类:

1、静态测试

静态测试指软件代码的静态分析测验,此类过程中应用数据较少,主要过程为通过软件的静态性测试(即人工推断或计算机辅助测试)。

测试程序中运算方式、算法的正确性,进而完成测试过程,此类测试的优点在于能够消耗较短时间、较少资源完成对软件、软件代码的测试,能够较为明显地发现此类代码中出现的错误。

2、动态测试

计算机动态测试的主要目的为检测软件运行中出现的问题,较静态测试方式相比,其被称为动态的原因即为其测试方式主要依赖程序的运用。

主要为检测软件中动态行为是否缺失、软件运行效果是否良好。其最为明显的特征即为进行动态测试时软件为运转状态,只有如此才能于使用过程中发现软件缺陷,进而对此类缺陷进行修复。

3、黑盒测试

黑盒测试,顾名思义即为将软件测试环境模拟为不可见的“黑盒”。

通过数据输入观察数据输出,检查软件内部功能是否正常。测试展开时,数据输入软件中,等待数据输出。数据输出时若与预计数据一致,则证明该软件通过测试,若数据与预计数据有出入,即便出入较小亦证明软件程序内部出现问题,需尽快解决。

4、白盒测试

白盒测试相对于黑盒测试而言具有一定透明性,原理为根据软件内部应用、源代码等对产品内部工作过程进行调试。

测试过程中常将其与软件内部结构协同展开分析,***优点即为其能够有效解决软件内部应用程序出现的问题,测试过程中常将其与黑盒测试方式结合,当测试软件功能较多时,白盒测试法亦可对此类情况展开有效调试。

扩展资料

软件测试发展趋势

从整体行业背景看,一方面,在中国的很多软件企业存在着重开发、轻测试的现象,造成日后的软件产品的质量问题频出,亟待解决;另一方面市场上的软件测试人员偏少,岗位缺口较大,不少企业以开发暂代测试,以作急用。软件测试人才的缺口在30万人以上。

从个人职业发展看,软件测试人才更强调岗位的经验积累。从业者在拥有几年的测试经验背景后,可以逐步转向管理或者资深测试工程师,担当测试经理或者部门主管,所以职业寿命更长。另外,由于国内软件测试工程师人才奇缺,并且一般只有大中型企业才会单独设立软件测试部门,所以很有保障,待遇普遍较高。

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标签: 测试 软件 数据
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