通辽社保代缴，代买通辽社保，通辽劳务派遣

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通辽市为织密扎牢社会保障网，通过扩大养老、工伤、失业保险覆盖面、提高各项社会保险待遇、确保社会保险基金安全、优化办事流程等举措，努力实现应保尽保，按时足额发社保，兜牢民生“底线”。
扩大社会保险覆盖面。以特定人群为重点，进一步提升扩面空间，不断扩大社会保险覆盖范围，基本实现法定人员全覆盖。按照“四个不摘”要求，为低保对象、特困人员、返贫致贫人口及重度残疾人代缴城乡居民基本养老保险费。通过视频、音频、图片、文字等方式，全方位、多角度宣传社会保险政策法规，增强企业和灵活就业人员参保意识。加强监管力度，联合相关部门对不落实缴纳养老保险责任的企业开展联合惩戒行动，形成各部门齐抓共管、依法依规缴纳养老保险的局面。
提高社会保险待遇。提高全市机关事业、企业退休人员基本养老保险待遇，企业退休人员人均增资132.2元，实现17连涨；机关事业单位退休人员人均增资183.81元，实现6连调。城乡居民养老保险基础养老金由133元提高至140元，近10年内第9次提高基础养老金标准，惠及全市38万领取待遇的城乡居民。提高伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金工伤保险待遇，补发36.52万元，惠及362人。实现职业年金首次发放，全年为市本级机关事业单位退休人员累计发放职业年金2462万元，惠及3262人。
保障社保基金安全。认真做好基金预算、决算编制工作，提高预决算管理的准确性、科学性。严格落实缺口分担机制，强化对基金运行分析的分析研判和及时预警。排查经办风险点、列出风险清单，健全风险防控机制。深入推进社会保险基金管理问题专项整治，建立健全防范基金风险的长效机制，统筹推动解决问题和建章立制，巩固专项整治成果。做好待遇领取资格认证工作，大力推行网上认证，减少窗口集中认证模式，及时有效杜绝社保基金冒领行为。
通辽社保代缴劳务派遣服务流程：
1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；
2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；
3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；
4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；
5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金等
通辽社保代缴劳务派遣服务公司
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
作为中国从事第三方人力资源服务的专业机构之一，骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务，在业内具有良好的声誉及广泛的影响力，成为行业的领先者。　
联系：广州骏伯人力资源有限公司 曾先生 13609029349 QQ1421135022