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佛山本地劳务派遣公司,佛山人事外包机构,代缴佛山公积金公司

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  • 发布日期:2022-05-07 14:27
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关键词:佛山五险一金代理,佛山职工社保外包,代缴佛山员工社保,佛山人力资源公司,佛山工资代发机构,佛山劳务派遣合作,佛山企业社保代理,佛山第三方服务公司
2022年佛山社保费用:企业部分860.55元,个人部分404.83元;
病退和正式退休在养老金待遇方面有哪些差别?
根据我国相关社保条例规定,因病丧失劳动能力人员符合一定条件即可申请办理提前退休,也就是病退,算是退休的一种特殊情况。
其实有很多人都不太清楚病退和正常退休有什么区别,养老金待遇等是否不一样。在这里就为大家一一解开疑惑。
首先病退是要符合一定的条件,不是随便生一场病就可以申请病退。属于病退范围的人不需要到退休年龄就可以申请办理病退。按照规定,男性年满五十周岁,女性年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医疗证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动删除能力的,缴满15年养老保险,可以病退。
在养老金计算方法上,病退和正常退休是不存在差别的。正常退休养老金怎么计算,病退的养老金也是怎么计算的。
不过在养老金的待遇上,病退却和正常退休不一样,其中有三点差别。
第一点是病退人员的个人账户养老金月标准较正常退休的少。
个人养老金月标准=个人账户储存额/计发月数(计发月数为本人退休年龄对应的计发月数)。而与正常退休相比,病退的计发月数更多,因此个人账户养老金月标准就越少。
第二点是病退人员上年度当地社平工资较正常退休时低。
上年度社平工资是影响养老金的重要因素,随着经济的发展,社平工资会逐年提升,因此计算病退人员的养老金时的社平工资就会比正常退休时偏低,养老金也会随之偏低。
第三点是病退人员可提前享受养老金的递增政策。
每年国家都会根据经济发展水平等因素,提高退休人员的养老金水平,病退人员由于提前退休,即提前享受养老金的“递增”,养老金水平因此都会有所提高。
如果贵司是以下情况,请联系我:
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